El Poder Judicial del Estado de México (PJEdomex) aprobó los Lineamientos para la Evaluación del Desempeño de magistradas, magistrados, juezas y jueces de elección popular, un marco normativo que establece criterios verificables, públicos y medibles para valorar la función jurisdiccional. La decisión fue adoptada por el Tribunal de Disciplina Judicial (TDJ) en sesión extraordinaria.

Alcance y objetivos del nuevo esquema

De acuerdo con lo informado, el modelo aprobado busca fortalecer la rendición de cuentas y elevar la calidad del servicio judicial, sin afectar la independencia de quienes imparten justicia. El enfoque es integral, formativo y preventivo, orientado a mejorar el desempeño profesional y la atención a la ciudadanía.

Entre sus objetivos centrales se encuentran el respeto a los derechos humanos, la mejora de la experiencia de las personas usuarias del sistema de justicia y el establecimiento de reglas claras para la evaluación institucional.

Uno de los elementos clave de los lineamientos es la distinción expresa entre la evaluación del desempeño y los procedimientos de responsabilidad administrativa. Esta separación, según el TDJ, garantiza autonomía institucional y evita interferencias indebidas en la labor jurisdiccional, al no vincular la valoración del desempeño con sanciones administrativas automáticas.

Posturas institucionales durante la sesión

La magistrada presidenta del TDJ, Maricela Reyes Hernández, señaló que el acuerdo se sustenta en las atribuciones que la Constitución local confiere al tribunal y que el esquema fue diseñado con estricto apego a la ley y al principio de independencia judicial.

Por su parte, Héctor Macedo García, presidente del Tribunal Superior de Justicia del Estado de México, calificó la aprobación como un hecho relevante para el PJEdomex. Destacó el trabajo técnico y colaborativo que dio origen a los lineamientos, así como la incorporación de controles de constitucionalidad y estándares en derechos humanos. Subrayó que la evaluación no revisará el contenido de las resoluciones, sino capacidades, profesionalismo y desempeño.

El magistrado Fernando Díaz Juárez, presidente del Órgano de Administración Judicial, afirmó que el instrumento da contenido práctico a la reforma judicial y refuerza la ética pública desde una visión preventiva, con impacto directo en quienes acuden a los órganos jurisdiccionales.

Criterios y valores considerados en la evaluación

La presidenta de la Comisión de Evaluación del TDJ, Karla Díaz Iniesta, explicó que el modelo es resultado de un esfuerzo colectivo de diversas áreas del Poder Judicial. Precisó que la evaluación no se limita al conocimiento jurídico, sino que incorpora sensibilidad social, trato respetuoso, ética profesional y apego a la legalidad.

El planteamiento central es que medir el desempeño permite identificar áreas de mejora y fortalecer la función judicial, bajo una lógica democrática que coloca a la ciudadanía como referencia principal.

Los lineamientos fueron aprobados por unanimidad de las magistradas y magistrados integrantes del TDJ. Las evaluaciones se realizarán conforme a las modalidades previstas en el documento y tomarán como referencia inicial el primer año de ejercicio de las personas juzgadoras electas.

Con esta decisión, el PJEdomex avanza hacia un modelo institucional con reglas claras y públicas, orientado a profesionalizar la función jurisdiccional y a consolidar mecanismos de responsabilidad y transparencia dentro del sistema de justicia estatal.